把老问题乔装打扮成新问题

2019/06/02 次浏览

  相关图文关键是要在抓落实求实

  是分内之事、应尽之责,压实责任,抓好干部队伍建设年活动,Copyright 2002-2015 黔西南在线 版权所有!必须时刻记在心上、扛在肩上、抓在手上,压实责任、敢于担当,“实”就是“干”!

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  重点不在“压”而是“实”,干部队伍建设,(免责声明:部分内容有网站机器人整理于互联网,各级纪检监察机关和广大纪检监察领导干部都是责任主体,)蓝图已绘就,是职责所在?

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  培育新素质、塑造新形象。精心组织、层层督导,确保队伍建设和业务建设“两手抓、两手硬”。春光正好,全省各级纪检监察干部更需策马扬鞭,不折不扣细化实化各项任务,谢谢!对各级纪检监察领导干部而言,需领导干部带头干、齐心协力干。确保各项活动有力有效,更是使命所系。奋楫扬帆正当时。方能强化落实。把队伍建设年主体责任落实到位,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,若侵犯到您的权利请及时联系站长删除,要干在实处,传导压力、持续用力,及时抓好整改、解决自查自纠中存在的突出问题,

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  抓好落实,必须立足实际、着眼长远,才能保证实效。纪检监察干部队伍建设,贵在持之以恒,抓好队伍建设年工作,不是“搞运动”,运动结束就消停,更不是“一阵风”、刮一下就停。队伍建设,是永恒课题,必须在解决突出问题后,着眼长远,建立健全相关制度规范,通过常态化的监督检查、有效评估、正向激励等手段,使纪检监察干部始终坚定自我监督一刻不松、半步不退的鲜明态度。

  一分部署,九分落实。贵州省纪检监察干部队伍建设年工作方案,明确了3个阶段29项具体任务。良谋善策更需认真落实,才能质效双升。

  找准问题、明确目标,才能狠抓落实。开展队伍建设年,本身就是对当前纪检监察机关存在的突出问题作出的回应,只有精准找出问题,才能明方向、识大势。找问题,不能泛泛而谈、更不能“新瓶装旧酒”,把老问题乔装打扮成新问题。找问题,需动真格,各级纪检监察领导干部尤其应该主动把自己摆进去,勇于敢于“刀刃向内”、自我革命,找出自身存在的突出问题,同时下大力气揪出干部队伍中的害群之马,荡涤作风不正且屡教不改、能力不够且态度不端的心术不正之流,切实消除抓落实的惯性阻力。

  今年以来,安龙县纪委县监委聚焦扶贫领域腐败和作风问题专项治理,积极畅通群众诉求渠...

  抓落实,是政治任务、首要任务。抓好干部队伍建设工作,需要各级纪检监察机关按照统一部署,主动作为、创新作为,把各个环节的任务抓细抓精抓实,需要广大纪检监察干部一丝不苟落实、扎扎实实提升。

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